Yaşar Üniversitesi | Akademik Özgeçmiş

Doç.Dr. Duygu Türker Özmen

İşletme Fakültesi / İşletme Bölümü

Kısa Özgeçmiş

Duygu Türker Dokuz Eylül Üniversitesi, İngilizce İşletme Bölümü’nden 2001 yılında mezun oldu. Ankara Üniversitesi’nde Sosyal Bilimler Çevre ve Dokuz Eylül Üniversitesi’nde İngilizce İşletme programlarında yüksek lisans dereceleri bulunmakta olup, 2010 yılında Dokuz Eylül Üniversitesi, Kamu Yönetimi Doktora programından mezun oldu. 2007-2008 akademik yılında, Norveç Araştırma Konseyi tarafından verilen burs ile Oslo Üniversitesi’nde konuk araştırmacı olarak görev yaptı. Araştırma alanları arasında kurumsal sosyal sorumluluk, sürdürülebilirlik, iş etiği, çevre yönetimi, girişimcilik, sosyal girişimcilik ve örgütlerarası ilişkiler gibi konular bulunmaktadır. Yaşar Üniversitesi/İşletme Bölümü’nde Doçent olarak görev yapmaktadır.

  • Eposta duygu.turker@yasar.edu.tr  
  • Telefon 0232-570 8932  

Öğrenim Bilgisi

Doktora

KAMU YÖNETİMİ (DR) / DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ/KAMU YÖNETİMİ (DR)/
Tez Adı: Örgütlerarası ilişkiler analizi: Lojistik sektöründe bir alan çalışması (2010)
Tez Danışmanı: PROF. DR. ZERRİN TOPRAK KARAMAN
2003 - 2010

Yüksek Lisans

İNGİLİZCE İŞLETME YÖNETİMİ (YL) / DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ/İNGİLİZCE İŞLETME YÖNETİMİ (YL)/
Tez Adı: The Impact of employee perception of corporate social responsibility on organizational commitment: A scale development study (2006)
Tez Danışmanı: PROF.DR. ÖMÜR TİMURCANDAY ÖZMEN
2003 - 2006

Yüksek Lisans

SOSYAL ÇEVRE BİLİMLERİ (YL) (TEZLİ) / ANKARA ÜNİVERSİTESİ
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ/SOSYAL ÇEVRE BİLİMLERİ (YL) (TEZLİ)/
Tez Adı: Çevre yönetim stratejilerinin mikro ve makro boyutta sonuçları Türk sanayisi'nde çevresel çalışmaların değerlendirilmesi (2003)
Tez Danışmanı: PROF.DR. ÇELİK ARUOBA
2001 - 2003

Lisans

İŞLETME BÖLÜMÜ / DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ
İŞLETME FAKÜLTESİ/İŞLETME BÖLÜMÜ/İŞLETME PR. (İNGİLİZCE)/
1996 - 2001

Akademik Ünvanlar

DOÇENT

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / İŞLETME BÖLÜMÜ
2016

YARDIMCI DOÇENT

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / İŞLETME BÖLÜMÜ
2011

ÖĞRETİM GÖREVLİSİ

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON BÖLÜMÜ
2008

ÖĞRETİM GÖREVLİSİ

University of Oslo /
2007

ÖĞRETİM GÖREVLİSİ

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON BÖLÜMÜ
2005

ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / İŞLETME BÖLÜMÜ
2004

Yönetilen Yüksek Lisans ve Doktora Tezleri

Yüksek Lisans Tezleri
IBRAHIM NAEEM Grounding the Blue Ocean Strategy on technological innovations and network externalities Yaşar Üniversitesi 2016
CEREN MARKOVİÇ Analyzing social responsibility strategies of Turkish companies: Are they local or global? Yaşar Üniversitesi 2016
GİZEM ARAS Değişime direncin algılanan stres ve yaratıcılık üzerindeki etkisi: Akademisyenler üzerinde bir uygulama Yaşar Üniversitesi 2015
WAFAA SALMAN IBRAHIM The effect of the compensation system on the level of employees motivation : The role of the moderate variables in the effect relationships between compensation system and the level of employees motivation Yaşar Üniversitesi 2015
ELİF SEZİ DALOĞLU Çalışma algısı üzerine kuşaklararası bir analiz Yaşar Üniversitesi 2013
OSMAN KEREM ERZEN Türkiye'de bölgesel ve sektörel düzeyde kamu yatırımlarının kalkınmaya etkisi Yaşar Üniversitesi 2013
Doktora Tezleri

Yayınlar

7.1 Uluslararası Hakemli Dergilerde Yayınlanan Makaleler (SCI & SCI-E & SSCI & AHCI)
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Embedding Social Innovation Process into the Institutional Context: Voids or Supports Technological Forecasting and Social Change, 119(), 98-113. (SSCI) 2017
ALTUNTAŞ VURAL CEREN,TÜRKER ÖZMEN DUYGU Local or Global Analyzing the Internationalization of Social Responsibility of Corporate Foundations International Marketing Review, 32(5), 540-575. (SSCI) 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Sustainable Supply Chain Management in the Fast Fashion Industry An Analysis of Corporate Reports European Management Journal, 32(), 837-849. (SSCI) 2014
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Analyzing Relational Sources of Power at the Interorganizational Communication System European Management Journal, 32(3), 509-517. (SSCI) 2014
TÜRKER DUYGU Measuring Corporate Social Responsibility A Scale Development Study Journal of Business Ethics, 85(4), 411-427. (SSCI) 2009
TÜRKER DUYGU How Corporate Social Responsibility Influences Organizational Commitment Journal of Business Ethics, 89(2), 189-204. (SSCI) 2009
7.2 Uluslararası Diğer Hakemli Dergilerde Yayınlanan Makaleler
SAYGILI EBRU,TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN An Analysis of Interdepartmental Relations in Enterprise Resource Planning Implementation A Social Capital Perspective International Journal of Enterprise Information Systems, 11(3), 27-51. Scopus 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN A Longitudinal Study on Newcomers Perception of Organisational Culture Education + Training, 57(2), 130-147. Scopus 2015
Yücel Öztürkoğlu, Duygu Türker Application of TOPSIS to Analyze Stakeholder Relations International Journal of Business and Social Research, 3(5), 245-255. Ulrich's Serial Solution 2013
Duygu Turker, Ceren Altuntas Ethics of Social Responsibility to Indirect Stakeholders A Strategic Perspective International Journal of Business Governance and Ethics, 8(2), 137-154. Scopus 2013
Duygu Türker, Senem Sönmez Selçuk Which Factors Affect Entrepreneurial Intention of University Students Journal of European Industrial Training, 33(2), 142-159. Scopus 2009
,TÜRKER ÖZMEN DUYGUÖZMEN YUSUF SERKAN Linking Values and Ideologies: A Scale of Managerial Social Responsibility Values Journal of Global Responsibility, (), 0-0. ESCI: Emerging Sources Citation Index 0
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZMEN YUSUF SERKAN Grounding Managerial Values towards Social Responsibility on an Ideological Framework Social Responsibility Journal, (), 0-0. ESCI: Emerging Sources Citation Index 0
7.3 Uluslararası Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitabında (Proceedings) Basılan Bildiriler
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZMEN YUSUF SERKAN Do Social and Economic Exchanges Affect Organisational Commitment? Exploring the Role of Trust in Exchange Relationship 18th International Conference on Human Resource Development Research and Practice (UFHRD) 2017
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZMEN YUSUF SERKAN How Social Responsibility Leads Innovation for Society The 3rd International Conference CSR, Sustainability, Ethics & Governance 2016
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Contrasting Instrumental Views on Corporate Social Responsibility Short term versus Long term Profit Orientation Approach The 11th International Strategic Management Conference 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Analysis of Unethical Behaviors in Social Networks An Application in the Medical Sector The 10th International Strategic Management Conference 2014
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZERİM MEHMET GÖKAY,YILDIZ AYSELİN GÖZDE Social Enterprises in a Developing Country Context Analysis of Social Entrepreneurship Models in Turkey International Conference on Entrepreneurship IEC 2014 2014
Duygu Turker, Huriye Toker, Ceren Altuntas Working Paper on Turkish New Business Models Seminar of New Business Models: A Qualitative Research Project Across Europe 2013
Duygu Türker, Hasan Önay Can Fostering Women Entrepreneurship in the Accession Process A Field Study on the Entrepreneurial Propensity of Turkish University Students The 1st Biennial International Women’s Studies Conference 2010
Duygu Turker, Ceren Altuntas, Huriye Toker Türker D Toker H Altuntas C Changing Attitudes of University Students towards Socially Responsible Consumption Business as Usual: CSR Trends 2010
TÜRKER DUYGU Generating a Sustainable Future for Enlarged Europe An Analysis of Corporate Social Responsibility New Member States. Migration Flows, Sustainable Development and Neighbourhood Policy in the New EU Countries, European Summer School Rapallo 2007
Duygu Türker, Bora Önvural, Emel Kurşunluoğlu, Cengiz Pınar Entrepreneurial Propensity A Field Study on the Turkish University Students International Journal of Business, Management & Economics
7.4 Yazılan Uluslararası Kitaplar ve Kitapta Bölümler
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Handbook of Research Methods in CSR Edward Elgar 2017
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Measuring and Controlling Sustainability: Spanning Theory and Practice Taylor & Francis 2017
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,TOKER HURİYE Sustainability and Management: An International Perspective Routledge 2017
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,YILMAZ SENEM Women and Sustainability in Business: A Global Perspective Routledge 2017
TOKER HURİYE,TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Social Responsibility Education across Europe A Comparative Approach Springer 2016
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Cultural Roots of Sustainable Management Springer 2016
TÜRKER ÖZMEN DUYGU The Dictionary of Corporate Social Responsibility Springer 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU The Dictionary of Corporate Social Responsibility Springer 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU The Dictionary of Corporate Social Responsibility Springer 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU The Dictionary of Corporate Social Responsibility Springer 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU The Dictionary of Corporate Social Responsibility Springer 2015
TÜRKER DUYGU Contemporary Issues in Corporate Social Responsibility Lexington 2014
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,TOKER HURİYE,ALTUNTAŞ VURAL CEREN CSR Trends Beyond Business as Usual Centrum Strategii i Rozwoju Impact 2014
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZERİM MEHMET GÖKAY,YILDIZ AYSELİN GÖZDE Crisis y Economia Solidaria JB Bosch Editor 2014
TÜRKER DUYGU Encyclopaedia of Corporate Social Responsibility Springer 2013
7.5 Ulusal Hakemli Dergilerde Yayınlanan Makaleler
vesile ayça yamuç,TÜRKER ÖZMEN DUYGU Örgütsel Stres Kaynaklarının Analizi Bir Üretim İşletmesinde Kadın Ve Erkek Çalışanlar Üzerine İnceleme Yönetim Bilimleri Dergisi, 13(25), 389-423. Ulakbim 2015
vesile ayça yamuç,TÜRKER ÖZMEN DUYGU Kadın ve Erkek Çalışanların Stresle Baş Etme Sürecinde Yönetimden Beklentilerine İlişkin Nitel Bir Araştırma Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 9(1), 21-40. Ulakbim 2014
Ceren Altuntaş, Duygu Türker Sürdürülebilir Tedarik Zincirleri Sürdürülebilirlik Raporlarının İçerik Analizi Dokuz Eylül Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 14(3), 39-64. Ulakbim 2012
Duygu Türker, Ceren Altuntaş Corporate Social Responsibility A Framework for the Sustainable Future of Enlarged Europe Mustafa Kemal Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 9(18), 459-477. Ulakbim 2012
TÜRKER DUYGU Çevre Yönetiminin İnsan Kaynakları Boyutu Standard: Ekonomik ve Teknik Dergi, 498(1), 86-90. Endekste taranmıyor 2003
7.6 Ulusal Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitabında Basılan Bildiriler
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ÖZMEN YUSUF SERKAN Sosyal Girişimcilik ve Teknolojik İnovasyon: Gelişmiş ve Gelişmekte olan Ülkeler Üzerinde Karşılaştırmalı Bir Çalışma 15. Ulusal İşletmecilik Kongresi 2016
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Yöneticilerin Sosyal Sorumluluk Değerler Sisteminin Analizi 22. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 2014
TÜRKER DUYGU Örgütlerarası İlişkilerde Merkezilik Analizi Lojistik Sektöründe Bir Alan Araştırması 20. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 2012
TÜRKER DUYGU İşbirliği Tabanlı Örgütlerarası İlişkiler Toplumsal Kurumsal Sorumluluk Projeleri 14 15 10 2010 Avrupa Kentsel Şartı Felsefesinde Sürdürülebilir Kentler Sempozyumu 2010
7.7 Diğer Yayınlar
Diğerleri
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,ALTUNTAŞ VURAL CEREN Kurumsal Sosyal Sorumlulukta Güncel Yönelim ve Yaklaşımlar Nobel 2016
TÜRKER ÖZMEN DUYGU,YILDIZ AYSELİN GÖZDE Türkiye de Göç Kültürleşme ve Uyum Transnational Press London 2015
TÜRKER ÖZMEN DUYGU Bulgaristan'dan Gelip İzmir de Yerleşmiş Türk Soylu Göçmenleri Kamusal Alanda Görünür Kılma ve Toplumla Uyumlarının Sağlanması İzmir Kent Kitaplığı 2013

8. Projeler

İzmir/Konak Belediyesi Turizm Master Planı

Diğer kamu kuruluşları (Yükseköğretim Kurumları hariç)

AB Gençlik Programı 1.2.Ulusal Gençlik Girişimi/ Yaşar Sosyal Girişimci Gençler Grubu, Nazarköy için Sosyal Girişimci Gençler Projesi

Avrupa Birliği

New Business Models: A Qualitative Research Project

Diğer (Uluslararası)

SOCRESEDU

Avrupa Birliği

Rumeli ve Balkan Göçmenlerini Kamusal Alanda Görünür Kılma ve Toplum ile Uyumlarının Sağlanması

Yükseköğretim Kurumları tarafından destekli bilimsel araştırma projesi

Thematic Network on European Studies

Avrupa Birliği

KESSAN 1 Kemalpaşa Sağlıklı Sanayi Projesi

Avrupa Birliği

9. İdari Görevler

Program Başkanı YAŞAR ÜNİVERSİTESİ

2008 - 2011

Program Başkanı YAŞAR ÜNİVERSİTESİ

2006 - 2007

11. Ödüller

The Alan Moon Memorial Prize/Shortlisted Article

The University Forum for Human Resource Development / İNGİLTERE
2017

Başarılı Araştırmacı Ödülü

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ / TÜRKİYE
2015

Muhan Soysal Bildiri Ödülleri / 2.Ödülü

20. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi. İzmir/Türkiye / TÜRKİYE
2012

Guest Researcher, University of Oslo, Norway

/ TÜRKİYE
2007

12. Son İki Yılda Verilen Lisans ve Lisansüstü Düzeydeki Dersler

International Strategic Management (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Stratejik Yönetim (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Introduction to Business I (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Business Policy (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Introduction to Business II (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Örgütsel Davranış (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

Organizational Behavior: Theories and Approaches (2016-2017)

Haftalık Saati : 3

İletişim

Üniversite Cad. No: 37-39 Ağaçlı Yol
Bornova / İZMİR